Если вы стали родителем, вам наверняка будет полезно узнать о таком виде отпуска, как отпуск по уходу за ребенком. Этот период позволяет вам посвятить время заботе о малыше, не прерывая при этом свою трудовую деятельность. Давайте разберемся, что это такое и как им воспользоваться.
Отпуск по уходу за ребенком предоставляется родителям или другим близким родственникам, фактически осуществляющим уход за малышом. Период такого отпуска может длиться до трех лет со дня рождения ребенка. Однако важно знать, что выплаты пособия производятся только до достижения ребенком возраста 1,5 лет.
Одной из особенностей такого отпуска является то, что им может воспользоваться не только мать ребенка, но и отец, бабушка, дедушка или другой родственник. Также стоит отметить, что в течение этого периода за вами сохраняется рабочее место, и вы имеете право на получение пособия по уходу за ребенком.
Чтобы оформить отпуск по уходу за ребенком, вам необходимо подать заявление работодателю. К заявлению прилагаются документы, подтверждающие родство с ребенком и факт его рождения. После оформления отпуска вам будет назначено пособие по уходу за ребенком, размер которого зависит от вашего среднего заработка.
Продолжительность отпуска по уходу за ребенком
Отпуск по уходу за ребенком предоставляется до достижения ребенком возраста 3 лет. Однако, вы можете выйти на работу earlier, если того пожелаете, и получать ежемесячное пособие до достижения ребенком возраста 1,5 лет.
Если вы решили уйти в отпуск по уходу за ребенком на полный срок, то вам будет выплачиваться ежемесячное пособие до достижения ребенком возраста 3 лет. Размер пособия составляет 50 рублей в месяц.
Если вы решили выйти на работу earlier, то вам будет выплачиваться ежемесячное пособие до достижения ребенком возраста 1,5 лет. Размер пособия составляет 40% от среднего заработка за последние 2 года.
Обратите внимание, что если вы работаете неполный рабочий день, то вам также будет выплачиваться ежемесячное пособие до достижения ребенком возраста 1,5 лет. Размер пособия будет рассчитываться исходя из фактически отработанного времени.
Если вы решили продлить свой отпуск по уходу за ребенком после достижения ребенком возраста 1,5 лет, то вам будет выплачиваться ежемесячное пособие в размере 50 рублей до достижения ребенком возраста 3 лет.
Также стоит отметить, что если вы ухаживаете за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, то вам будет выплачиваться ежемесячное пособие до достижения ребенком возраста 18 лет. Размер пособия составляет 10000 рублей в месяц.
Особенности оформления и выплат при уходе за ребенком
Для оформления отпуска по уходу за ребенком до 3 лет необходимо подать заявление работодателю. В заявлении укажите период ухода за ребенком и просьбу предоставить соответствующий отпуск. Также понадобится справка из ЗАГСа о рождении ребенка и свидетельство о рождении.
В течение отпуска по уходу за ребенком вам будет выплачиваться ежемесячное пособие. Размер пособия зависит от вашего среднего заработка за последние 2 года и составляет 40% от него. Минимальный размер пособия в 2023 году — 7 677,81 рублей, максимальный — 32 119,98 рублей.
Если вы работаете неполный рабочий день, размер пособия будет рассчитываться пропорционально вашему рабочему времени. Если вы работаете по совместительству, пособие будет выплачиваться только по одному месту работы по вашему выбору.
Выплата пособия производится ежемесячно, в течение всего периода ухода за ребенком до 3 лет. Однако, если вы решите выйти на работу раньше, пособие будет выплачиваться до даты вашего выхода на работу.
Важно! Если вы планируете ухаживать за ребенком до достижения им возраста 4,5 лет, вам необходимо будет подать новое заявление на продление отпуска по уходу за ребенком.