Если вы беременны, то наверняка интересуетесь, на какие выплаты и пособия можете рассчитывать во время декретного отпуска. В этом материале мы расскажем о том, какие виды поддержки существуют, как их оформить и что нужно знать, чтобы получить максимальную выплату.
Первое, что вам нужно сделать, это встать на учет в женской консультации не позднее 12 недель беременности. Это даст вам право на единовременное пособие при постановке на учет рано. Размер этого пособия в 2023 году составляет 708,23 рублей. Кроме того, ранняя постановка на учет поможет вам получить бесплатные витамины и другие преференции.
Основное пособие, на которое вы можете рассчитывать, — это пособие по беременности и родам. Оно выплачивается за период декретного отпуска, который длится 140 дней (70 дней до родов и 70 дней после). Размер пособия зависит от вашего среднего заработка за последние два года. Минимальный размер пособия в 2023 году составляет 58 878,40 рублей, а максимальный — 340 795 рублей.
Также вы можете получить единовременное пособие при рождении ребенка. Его размер в 2023 году составляет 18 886,32 рублей. Это пособие выплачивается на каждого рожденного ребенка, независимо от того, работаете ли вы или нет.
Если вы работаете, то вам также будет назначено ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Размер этого пособия составляет 40% от среднего заработка за последние два года, но не более 29 600,48 рублей в месяц. Если вы не работаете, то размер пособия будет составлять 3 375,77 рублей в месяц на первого ребенка и 6 751,54 рублей в месяц на второго и последующих детей.
Размер и порядок выплаты пособия по беременности и родам
Если вы беременны и планируете уйти в декретный отпуск, вам важно знать о пособии по беременности и родам. Это единовременное пособие выплачивается за период декретного отпуска, который включает в себя дородовой и послеродовой периоды.
Размер пособия зависит от вашего среднего заработка за последние два календарных года. Если вы работаете официально, то пособие рассчитывается исходя из вашей зарплаты. Если вы безработная, но стоите на учете в центре занятости, то пособие будет фиксированным и составлять 675 рублей в месяц.
Для расчета пособия средний заработок умножается на количество дней декретного отпуска. Стандартный декретный отпуск длится 140 дней, но может быть продлен до 156 или 194 дней в зависимости от осложнений и количества рожденных детей.
Порядок выплаты пособия следующий: вам нужно предоставить в бухгалтерию по месту работы листок нетрудоспособности, который выдается врачом женской консультации. После этого бухгалтерия рассчитает размер пособия и выплатит его в ближайшую дату выплаты зарплаты.
Важно помнить, что пособие по беременности и родам выплачивается только один раз, и его размер не зависит от количества детей в семье. Если вы планируете уйти в декретный отпуск, рекомендуем заранее узнать о размере пособия и сроках его выплаты в вашей бухгалтерии.
Продолжительность и оплачиваемый период декретного отпуска
Если вы беременны, вам важно знать, что декретный отпуск состоит из двух периодов: до родов и после. Продолжительность этих периодов регламентируется Трудовым кодексом РФ.
Первый период — это время до родов, которое называется отпуском по беременности и родам. Его продолжительность составляет:
- 70 календарных дней до родов — если беременность многоплодная или есть осложнения;
- 70 календарных дней до родов — если беременность первая;
- 140 календарных дней до родов — если беременность вторая и последующие.
Второй период — это время после родов, которое называется отпуском по уходу за ребенком. Он может длиться до трех лет. Однако, оплачиваемый период составляет всего 140 дней (в случае с одним ребенком) или 194 дня (в случае с двойней или тройней).
Важно знать, что оплата декретного отпуска производится из средств Фонда социального страхования. Размер пособия зависит от среднего заработка за последние два года и составляет 100% от него.