Если вы планируете отправиться в отпуск, вам понадобится соответствующий приказ. В этом материале мы предоставим вам шаблон приказа на отпуск и подробные инструкции по его заполнению.
Прежде всего, важно отметить, что приказ на отпуск является официальным документом, который должен быть составлен в соответствии с установленными правилами. Он должен содержать определенные сведения о работнике, периоде отпуска и других важных деталях.
Шаблон приказа на отпуск может быть найден в интернете или получен у вашего работодателя. В нем уже будут прописаны все необходимые поля, которые вам нужно будет заполнить. Давайте рассмотрим, как правильно заполнить этот документ.
Шаг 1: Укажите полное название вашей организации и реквизиты приказа (номер, дату).
Шаг 2: Введите данные о работнике, который отправляется в отпуск. Это включает в себя его полное имя, должность и табельный номер.
Шаг 3: Укажите период отпуска. Это может быть как конкретная дата начала и окончания отпуска, так и продолжительность отпуска в днях.
Шаг 4: Укажите основание для предоставления отпуска. Это может быть заявление работника, график отпусков или другой документ.
Шаг 5: Укажите фамилию, имя и отчество руководителя, который подписывает приказ. Также укажите его должность и расшифровку подписи.
После заполнения приказа на отпуск его необходимо подписать и передать в отдел кадров или бухгалтерию для дальнейшего оформления документов. Не забудьте также получить копию приказа себе на память.
Приказ на отпуск: шаблон
Для оформления приказа на отпуск используйте следующий шаблон:
ПРИКАЗ
Об отпуске работника
В целях обеспечения отдыха работника и соблюдения трудового законодательства,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Предоставить работнику ФИО, занимающему(ей) должность должность в отделе отдел, отпуск на количество дней календарных дней с дата начала по дата окончания.
2. На период отпуска работника исполнять его обязанности будет ФИО, занимающий(ая) должность должность в отделе отдел.
3. Бухгалтерии произвести расчет и выплату отпускных в установленные сроки.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Приказ составлен в двух экземплярах, один из которых находится у работодателя, другой — у работника.
Директор ФИО подпись
Образец заполнения приказа на отпуск
Заполнить приказ на отпуск не составит труда, если знать, на что обратить внимание. Начните с указания полного названия организации и даты составления приказа. Затем введите данные сотрудника, который отправляется в отпуск: ФИО, должность, табельный номер и отдел.
В следующем разделе укажите период отпуска: дату начала и окончания. Не забудьте отметить количество календарных дней отпуска. Если сотрудник берет отпуск авансом, укажите это отдельной строкой.
Далее укажите основание для отпуска. Это может быть заявление сотрудника или другой документ, на основании которого оформляется приказ. Введите номер и дату этого документа.
В завершение приказа укажите ФИО и подпись руководителя, а также сотрудника, который отправляется в отпуск. Не забудьте проставить дату подписания.
Пример:
ПРИКАЗ
Об отпуске
ГОРОД, число, месяц, год
В связи с заявлением работника и в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Предоставить работнику, ФИО, должность, табельный номер, отдел, отпуск с число.месяц.год по число.месяц.год продолжительностью количество дней календарных дней.
2. Отдел кадров обеспечить оформление приказа (распоряжения) о предоставлении отпуска и внесение соответствующей записи в личную карточку работника.
3. Бухгалтерию произвести расчет и выплату отпускных.
Руководитель организации ФИО
С сотрудником, отправляющимся в отпуск, ознакомить под роспись.
